支持部门第二季度QBR會(huì)议及Team buildi有年ng活动

近日，上讯信息财务部、商务部、人事(shì)行政部、市用林场部等部门全体人员召開(kāi)了“支持部门第二季度QBR會(家唱huì)议”。 公司总經(jīng)理及公微司司战略發(fā)展委员會(huì)代表出席了本次會(h好唱uì)议。

會(huì)议主要包括三项内容：一是总结检查Q2工作完成(chéng)情書友况，找出存在的问题;二是做好(hǎo)下半年工作计划;三是提出對(du紅生ì)大後(hòu)勤，乃至全公司站空工作的意见和建议。按照會(huì)议主题，大家都(dōu)提熱理前做了充分准备，许多同志以主人愛自翁的态度提出了一些好(hǎo)的建议和想法，踊跃發(fā)言，部门經(j劇房īng)理還(hái)写了發(fā)言稿，从自己的本职工作，谈暗們到公司的發(fā)展，气氛非常热烈。煙和通過(guò)互相交流启發(fā)，看到了希望，认识到了自己从事(小黃shì)的工作也是全公司工作的一部分，增加了大後制小(hòu)勤的凝聚力，提高了大家的自信心和工作责拍分任心。

总經(jīng)理在會(huì)上总结說(shuō)：各部门组可錢成(chéng)一个精干和谐的“大後(hòu)勤”，有效地组织、协调、少遠调动“大後(hòu)勤”的全部人力和资中學源，围绕全公司的中心工作，群策群力，团结协作。大後(h業又òu)勤承担著(zhe)全公司的财务、固定资产和基本建设工作，場問其重要性不言而喻。工作要严格按照國(guó)家政策機火办事(shì)，不折不扣地执行國(廠低guó)家相关法规。今後(hòu)將(jiāng)陆续出台一些规些師定和办法，工资要与工作业绩挂钩。門間最後(hòu)，号召大後(hòu)勤全体人员爱岗敬业，牢固树立中日服务意识，努力提高後(hòu)勤服务质量不光，同時(shí)大胆行使行政管理职能(néng)，對(duì)工作有布書如置、有检查、有落实，保证令行禁止，政令通行。會(h高頻uì)议从下午一点，一直開(kāi)到六点半。

會(huì)後(hòu)组织了聚餐，作为公司中的几个支持部门，每位同腦筆事(shì)一直都(dōu)在尽力为全体员工提供优质的服务，忙藍街碌的工作中难得拥有如此闲暇的時(shí)光。通過(guò海要)這(zhè)次聚餐，不仅让大家在繁忙的工作中得到充分的放松秒話，而且通過(guò)团队活动增加了同事(shì)懂跳间的沟通和部门凝聚力。活动虽然结束了，但是大家所展示出来的的热情和协作精神還請照(hái)在继续传递，正是有了這(zhè)樣(yàng)的基础，部门店熱间的合作才會(huì)更加顺畅，公司的發(fā)展才會(愛國huì)更加坚实。